Recensement général de la population en RDC : un outil stratégique pour le développement national

Le gouvernement de la République démocratique du Congo a donné le coup d’envoi officiel du recrutement des agents chargés des opérations de cartographie censitaire, une étape clé avant le Recensement général de la population et de l’habitat (RGPH-2), dont le dénombrement est prévu pour juillet 2027.

Cette initiative, annoncée par Guylain Nyembo Mbwizya, ministre d’État chargé du Plan et de la Coordination de l’Aide au Développement, s’inscrit dans une démarche de modernisation des données démographiques du pays. En effet, le dernier recensement en RDC remonte à 1984, soit plus de 42 ans, alors que les Nations unies recommandent une actualisation tous les dix ans.

Pourquoi ce recensement est-il crucial ?

Le RGPH-2 constituera un outil indispensable pour :

  • Disposer de statistiques fiables et actualisées sur la population congolaise ;
  • Améliorer la planification du développement et l’allocation des ressources ;
  • Favoriser une meilleure gouvernance à travers des données précises ;
  • Construire des infrastructures adaptées aux besoins réels des citoyens.

Selon le ministre, cette opération permettra de « disposer d’informations plus fiables et d’améliorer la prise en charge de nos populations ainsi que la gouvernance de notre pays ». Il a également souligné que « toutes les mesures sont prises afin que l’opération ne souffre ni de retards ni de problèmes de qualité ».

Recrutement des agents : une phase stratégique

Le recrutement concerne plusieurs profils clés :

  • Formateurs de formateurs ;
  • Opérateurs cartographes ;
  • Spécialistes en systèmes d’information géographique (SIG) ;
  • Assistants en technologies de l’information et de la communication (TIC).

Ces agents auront pour mission de réaliser les travaux de cartographie sur le terrain afin de délimiter avec précision les aires de dénombrement. Le ministre a insisté sur le fait que les candidatures seront évaluées selon des critères stricts de compétence et de mérite, avec une date limite de dépôt fixée au 7 juin 2026.

Une opportunité pour les jeunes et les femmes

Le gouvernement voit dans cette opération une occasion de valoriser les compétences locales et de créer des opportunités temporaires d’emploi pour des milliers de Congolais. Il encourage particulièrement les jeunes et les femmes qualifiés à soumettre leurs candidatures, soulignant que « cette opération représente une opportunité importante pour de nombreux jeunes à travers le pays ».

Financement et mobilisation des ressources

Le coût global des opérations est estimé à 192 millions de dollars américains. Le gouvernement a mis en place un « Basket Fund », un mécanisme destiné à centraliser les contributions des partenaires techniques et financiers pour assurer un financement adéquat et durable du RGPH-2.

Cette initiative s’inscrit dans la continuité des engagements pris par le président Félix Tshisekedi avant son élection, visant à moderniser les outils de gouvernance en RDC.

« Nous avons besoin d’agents intègres, disciplinés, engagés et animés par le sens du service public. En lançant cette campagne de recrutement, nous réaffirmons la détermination du Gouvernement à aller jusqu’au bout de ce processus. »